Blog

Saúde Mental no trabalho: 85% dos profissionais relacionam as doenças emocionais à carreira

O ambiente de trabalho desempenha um papel fundamental na saúde mental dos profissionais. 

Segundo o estudo “Saúde Mental”, conduzido pelo Instituto QualiBest — pioneiro em pesquisas online no Brasil —, 85% dos entrevistados acreditam que o mercado de trabalho contribui, de alguma forma, para o desenvolvimento de doenças emocionais. 

Para 34% da amostra, o trabalho foi apontado como o principal fator para questões emocionais em suas vidas.

Quais são os principais gatilhos de adoecimento mental no trabalho?

O levantamento identificou que três fatores se destacam entre as principais causas de doenças emocionais relacionadas ao trabalho:

  • Sobrecarga de tarefas (41%) — O excesso de responsabilidades impactam diretamente o bem-estar dos colaboradores.
  • Baixa remuneração (37%) — A falta de reconhecimento financeiro gera insatisfação, afetando a  qualidade de vida.
  • Falta de empatia das empresas (34%) — Muitos profissionais sentem que as organizações não oferecem suporte adequado quando enfrentam problemas pessoais.

Como as empresas podem promover um ambiente mais saudável?

Por outro lado, o estudo também mostrou que algumas iniciativas são bem recebidas pelos trabalhadores e podem fortalecer a relação com a empresa:

  • Boa remuneração (48%) — Salários competitivos são um dos principais fatores de satisfação profissional.
  • Apoio psicológico (37%) — Programas de saúde mental e suporte emocional ajudam os profissionais a lidarem melhor com desafios do dia a dia.
  • Investimento em capacitação (29%) — Oportunidades de aprendizado e crescimento profissional são bem vistas e agregam maior qualidade de vida aos empregados.

A importância da saúde mental no ambiente corporativo

Os dados do estudo reforçam a necessidade de as empresas adotarem uma postura mais ativa na promoção da saúde mental. 

Medidas que valorizam o bem-estar dos colaboradores podem não apenas reduzir casos de adoecimento, mas também melhorar a produtividade e a retenção de talentos.

Sobre a pesquisa de Saúde Mental

O estudo online ouviu 4.087 internautas, entre homens e mulheres acima de 16 anos de todas as classes sociais. 

O levantamento, de abrangência nacional, foi realizado entre 1º de agosto e 29 de outubro de 2024. A margem de erro do estudo foi de 1,56 pontos percentuais, com um nível de confiança de 95%.

Para acessar mais informações sobre este estudo, faça o download através deste link: https://www.institutoqualibest.com/download/pesquisa-saude-mental-brasil-2025/

Compartilhar
Publicado por
Equipe QualiBest

Posts recentes

Pesquisa sobre Bets aponta que 40% dos internautas aprovam publicidade das plataformas em eventos esportivos e a patrocínios de times de futebol

A pesquisa sobre bets realizado pela Agência VIRTA, em parceria com o Instituto QualiBest, aponta…

abril 2, 2025

Outbound e Inbound: o que é e quais as diferenças dessas estratégias em marketing?

O marketing, assim como diversas áreas do mercado, passou por uma grande evolução nos últimos…

março 31, 2025

O que é marketing corporativo e como explorar seu poder da pesquisa de mercado para o crescimento da sua marca

O marketing corporativo desempenha um papel essencial na construção da identidade de uma marca, ampliando…

março 27, 2025

Margem de Erro: o que é e como influencia seus resultados?

Você já se deparou com dados que pareciam contradizer os resultados de suas estratégias? A…

março 26, 2025

Saúde mental no Brasil: pesquisa revela contradições entre cuidados e sintomas emocionais

Um novo estudo sobre saúde mental no Brasil do Instituto QualiBest, pioneiro em pesquisas online…

março 12, 2025

Como usar a geolocalização para impulsionar seu marketing digital

A geolocalização é uma tecnologia que identifica onde um usuário está por meio de dispositivos…

março 11, 2025